キワ技研 統括部長インタビュー
採用から教育まで、幅広くご活躍頂いている佐野裕嗣さんにインタビューしていきます。
インタビュー日：2020年9月7日
所属先、お名前、年齢をお伺いできますでしょうか？キワ技研統括部長 佐野裕嗣（さの ゆうじ）69歳です。
これまでのキャリアを簡単に教えてください
1977年 名古屋大学工学部を卒業し、ヤマザキマザックの前身である山崎鉄工所入社。
1978年 制御技術課に配属される。
1981年 業界初の対話型CNC装置「マザトロール」の開発に携わる。
1988年 マザトロール2課 課長に昇進。
2001年 知的財産管理部へ異動。
2015年 キワ技研株式会社へ出向。統括部長に就任する。
著書に「NC装置の最新機能とその活用法」 ISSN： 0389-4967
キワ技研に来て欲しい人材、希望する人物像はどんな人ですか？
弊社では現在のところ、新卒採用を行っておりません。
中途採用では、少なくとも工業高校卒、もしくは大学の工学卒程度の知識をお持ちの方、
あるいは学歴はなくとも、機械設計などの実務経験をお持ちの方を求めています。
キワ技研では今このインタビュー記事をご覧いただいているあなたが、
工学系学歴がなく、未経験であっても将来性を鑑みて、一緒に成長していく用意があります。
仕事内容に興味を持っていただけたら、ぜひ一度、問い合わせてみてください。
キワ技研に入社したら、どんな仕事を任されますか。
また、どんなスキルが役に立ちますか？
ヤマザキマザック製品の機械設計技術者/制御設計技術者として働いていただきます。
たとえば機械設計では3DCADによる設計業務ですので、CATIAの経験をお持ちですと、
お持ちのスキルを活かして、いち早く業務に就いていただけます。
キワ技研ではどのようなスキルアップが望めますか。
教育・研修制度はありますか？
ヤマザキマザック製工作機械の設計業務で培った、
高度な設計技術を持つ機械設計、および制御設計の技術が身に付きます。
その暁にはマザックの中級・上級技術者教育を受講し、資格取得を目指していただきます。
ほかに、ヤマザキマザックの通信教育を受講でき、
合格者にはその費用を全額、または一部負担いたします。
教育の場を与えるのが会社の責務と考えています。
キワ技研は社員の自己向上意欲を全力てサポートします。
本日はありがとうございました。
この記事をお読みになる求職者の方とお会いできる日を楽しみにしています。
ありがとうございました。
キワ技研では元設計技術者である佐野統括部長がご自身で採用にかかわり、
その後の教育にも積極的に取り組んでくださる姿勢がよくわかりました。